Chargé(e) de Développement RH (H/F)

  • 974 - LA POSSESSION

  • CDI

  • Expérience demandée : 12 Mois

  • Temps plein

  • Offre n° 205ZPJQ

Informations générales

Publié le 26 mars 2026

CDI

35H/semaine Travail en journée Temps plein

Salaire brut : Mensuel de 2300.0 Euros à 2500.0 Euros sur 13.0 mois

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Description

Chez Edena Boissons, les Ressources Humaines sont un véritable levier de transformation. Pour accompagner notre croissance et relever de nouveaux défis, nous recrutons un(e) Chargé(e) Développement RH (F/H). Aux côtés de la Responsable Développement RH, tu occuperas un poste transversal, structurant et fortement impactant.

Ton rôle : recruter et accompagner les talents
Un poste où tu feras grandir les compétences et infuser une dynamique RH rafraîchissante, au cœur d'une entreprise qui carbure à l'eau, mais pas que !


Tes missions clés :

Développer les compétences
- Construire et piloter le plan de développement de compétences
- Organiser et coordonner les actions de formation internes / externes
- Gérer les habilitations, la logistique et le budget formation
- Suivre, analyser et partager les résultats : bilans & indicateurs

Recruter les talents
- Piloter le recrutement de A à Z, de la fiche de poste à la proposition d'embauche
- Gérer les relations avec les agences d'intérim, du besoin à la facturation

Renforcer la marque employeur
- Mettre en place des actions internes et externes pour valoriser Edena Boissons et attirer les bons profils
- Participer à la communication RH et aux événements recrutement

Piloter l'intégration des nouveaux talents
- Suivre le parcours d'intégration des nouveaux collaborateurs et des périodes d'essai
- Concevoir et mettre à jour le livret d'accueil

Participer aux projets RH et à l'amélioration continue
- Optimiser l'expérience collaborateur et candidat
- Participer à la formalisation, l'évolution et la digitalisation des processus RH
- Participer aux projets transverses RH et à la conduite du changement


Et si c'était toi notre futur(e) talent RH ?

Comme toute bonne boisson, le poste exige le bon dosage : expertise, agilité et sens du relationnel.
Si tu te reconnais dans ce portrait, tu es sans doute la pépite que nous recherchons :
- Recruteur/euse confirmé(e), à l'aise sur l'ensemble du processus de recrutement
- Doté(e) de connaissances en formation, tu comprends les mécanismes clés du développement des compétences.
- Organisé(e), rigoureux(se) et discret(e) : tu sais gérer les priorités sans compromettre la confidentialité
- Doté(e) d'un excellent sens relationnel, capable d'instaurer la confiance avec les managers comme avec les équipes
- Curieux(se), force de proposition, animé(e) par l'envie d'améliorer et d'optimiser les pratiques RH
- À l'aise en gestion de projet et conduite du changement, même quand le rythme s'accélère.


Ce que nous t'offrons : une expérience qui a du goût !

Rejoindre Edena Boissons, c'est intégrer une aventure humaine où l'on cultive autant la performance que l'engagement :
- Un poste RH au sein d'une équipe en développement, avec une vraie vision collective et zéro routine
- Des défis stimulants, dans un environnement en mouvement permanent
- De l'autonomie pour construire, structurer et innover
- Un cadre de travail dynamique, où les idées circulent aussi bien que les boissons bien fraîches
- L'opportunité de laisser ton empreinte RH, durable et visible


Envie de mettre ton expertise RH au service d'une entreprise qui a du peps ? Envoie nous ta candidature à rh@edenaboissons.re et viens ajouter ta touche à notre recette humaine !

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Etre force de proposition

Profil souhaité

Expérience

12 Mois

Compétences

  • Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • Recruter et intégrer une personne

Informations complémentaires

  • Qualifications : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Industrie des eaux de table

Employeur

EDENA Boissons

50 à 99 salariés

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