IDE/IPDE (H/F)

  • 974 - Réunion

  • CDI

  • Débutant accepté

  • Temps plein

  • Offre n° 205TWMG

Informations générales

Publié le 23 mars 2026

CDI

35H/semaine Travail en journée Temps plein

Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros sur 12.0 mois

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Description

Le groupe Case Marmailles est à la recherche de son/sa futur(e) Infirmier(e) ou Puériculteur(rice) pour ses 4 crèches Sud/ouest (de La Possession à St Joseph) et RSAI (référent/e santé et accueil inclusif) pour le secteur Sud/Ouest

Vous travaillerez à raison de 1.5 jours par semaine sur nos structures de La Possession et St Joseph et 1 journée par semaine sur nos structures de La Rivière St Louis et Petite Ile (35h hebdomadaires).

Les EAJE sont situés comme suit :
- sur la commune de La Possession, au 4 rue Françoise Dolto: accueil de 45 enfants répartis sur 3 sections.
- sur la commune de St Joseph (ouverture prochaine), au 31 rue Leconte de Lisle: accueil de 50 enfants répartis sur 3 sections.
- sur la commune de Petite Ile, chemin Laguerre: accueil de 25 enfants en multi âges.
- sur la commue de La Rivière St Louis, 2A chemin des glycines: accueil de 25 enfants en multi âges.

A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
- effectuer une veille active dans les unités concourant au bien-être, à la santé et à l'hygiène.
- mener des actions liées à la santé et collaborer avec les partenaires santé et handicap.
- organiser des actions de prévention auprès des familles et professionnels de la structure.
- travailler en étroite collaboration avec l'Infirmière "Référente Santé et Accueil Inclusif" du secteur Nord/Est, ainsi que les directions de chaque EAJE.

Les structures sont équipées d'espaces Snoezelen et d'espaces extérieurs.
La structure de St Joseph est équipée d'une salle polyvalente permettant d'y recevoir des acteurs du secteur médico social. Les structures sont construites afin de favoriser la libre circulation.

Le personnel bénéficie d'un espace de pause aménagé et de 3 journées pédagogiques chaque année.

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Etre force de proposition

Permis :

  • B - Véhicule léger

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Compétences

  • Droit de la santé publique
  • Psychologie de l'enfant
  • Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Accompagner les parents dans les premiers gestes maternels ou paternels
  • Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
  • Animer une équipe
  • Participer à un projet pluridisciplinaire
  • Piloter une activité
  • Renseigner des documents médico-administratifs
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Surveiller l'état de santé d'un enfant

Informations complémentaires

  • Qualifications : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Employeur

6 à 9 salariés