Informations générales
Publié le 16 mars 2026 / Actualisé le 20 mars 2026
CDI
35H/semaine Travail en journée Temps plein
Salaire brut : Annuel de 36000.0 Euros à 48000.0 Euros sur 12.0 mois
Postuler Ouvre dans un nouvel ongletDescription
Entreprise spécialisée dans l'installation et la maintenance d'ascenseurs, de portails automatisés et de volets métalliques recherche un Responsable d'Agence.
Vous assurez la coordination des activités techniques, commerciales et administratives de l'agence.
Missions
Organisation et suivi des interventions de maintenance et de dépannage.
Coordination et encadrement des techniciens.
Suivi des chantiers et des contrats d'entretien.
Relation avec les clients et les syndics.
Diagnostic technique et suivi des réparations.
Gestion des commandes de pièces détachées et relation fournisseurs.
Utilisation du logiciel de gestion et suivi de la facturation. GMAO spécialisé dans notre metier
Accompagnement de l'assistante commerciale.
Profil recherché
Formation ou expérience en électrotechnique, maintenance industrielle, automatisme ou ascenseurs.
Expérience dans la maintenance d'équipements techniques ou d'ascenseurs appréciée.
Capacité à organiser une activité technique et encadrer une équipe.
Bon relationnel client et sens des responsabilités.
Expérience
Expérience de 3 ans minimum dans la maintenance technique ou le secteur des ascenseurs/automatismes exigé.
Expérience en encadrement exigé
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Permis :
- B - Véhicule léger
Profil souhaité
Expérience
3 An(s)
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- Bac+2 ou équivalents
Compétences
- Outils de planification
- Techniques commerciales
- Communiquer les résultats aux parties prenantes
- Accompagner le changement auprès des collaborateurs
- Analyser la qualité d'un service
- Analyser les données d'activité pour la prendre des décisions
- Analyser les performances de l'entreprise
- Animer, coordonner une équipe
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Assurer les relations avec les différentes instances du personnel
- Assurer une veille concurrentielle active
- Concevoir et mettre en oeuvre un plan de développement des compétences
- Développer des partenariats avec des acteurs locaux
- Développer des stratégies de croissance
- Développer et fidéliser la relation client
- Développer et gérer des relations interpersonnelles
- Elaborer, suivre et piloter un budget
- Faciliter la communication interne et externe
- Favoriser et mesurer la performance d'une équipe
- Gérer les crises et les imprévus
- Gérer les relations avec les clients et fournisseurs
- Gérer les ressources humaines
- Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
- Mettre en oeuvre des actions de communication
- Négocier des contrats avec des partenaires
- Optimiser la gestion des ressources financières
- Optimiser les processus opérationnels
- Piloter la performance et la rentabilité d'une activité ou d'un projet
- Planifier la gestion des locaux et des équipements
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Proposer des innovations dans les produits ou services
- Rédiger des rapports d'activité
- Relayer de l'information
- Renseigner et tenir à jour des outils de suivi de l'activité (tableaux de bord de production, relevés d'incidents, qualité...)
- Superviser et gérer les moyens organisationnels, techniques, humains, financiers, logistiques et de communication pour réaliser les objectifs
- Superviser les opérations quotidiennes
Langues
- Anglais
- Français
Informations complémentaires
- Qualifications : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des sociétés holding
Informations générales
Publié le 16 mars 2026 / Actualisé le 20 mars 2026
CDI
35H/semaine Travail en journée Temps plein
Salaire brut : Annuel de 36000.0 Euros à 48000.0 Euros sur 12.0 mois
Postuler Ouvre dans un nouvel ongletEmployeur
Ascenseurs des Mascareignes
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

