Auxiliaire Petite Enfance (H/F)

  • 974 - Saint-Paul

  • CDD - 1 Mois

  • Débutant accepté

  • Offre n° 203DHRW

Informations générales

Publié le 26 janvier 2026 / Actualisé le 27 janvier 2026

CDD - 1 Mois

38H50/semaine Travail en journée Temps plein

Salaire brut : Mensuel de 2050.85 Euros sur 12.0 mois

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Description

L'Auxiliaire Petite Enfance volant(e) doit assurer toutes les missions des animateur(trice)s et les remplacer intégralement sur l'ensemble de leurs tâches (tous soins à l'enfant, participation active aux projets d'activités, transmissions aux parents, préparation et participation aux réunions, ménage et préparation des repas.).
Vos missions :
- Assurer l'accueil des enfants, dans les meilleures conditions de sécurité et d'hygiène et dans le respect du programme pédagogique, afin de favoriser leur éveil et leur bien-être ;
- Assurer un accompagnement individualisé de chaque enfant en restant à l'écoute des besoins exprimés par les familles
- Offrir aux parents des temps d'échanges individualisés de la journée de l'enfant, sur la base des observations assurées à titre individuel ou en équipe. Organiser et proposer des ateliers à destination des enfants et des familles dans le respect des valeurs éducatives du réseau,
- Assurer, en équipe, un aménagement de l'espace en lien avec les besoins du groupe,
- Participer à la tenue des cahiers de vie des enfants, en cohérence avec les attentes de la Direction sur ce point ;
- Transmettre à l'équipe et au (à la) Directeur(trice) à travers l'échange et à l'écrit (cahier de transmission équipe) toutes les informations utiles concernant l'accueil de l'enfant, les remarques ou demandes des parents, informations concernant les absences de l'enfant.
- Participer à la mise en œuvre du protocole de santé, et s'assurer de la bonne tenue des outils de traçabilité hygiène, sécurité physique et alimentaire et maintenance.
- Participer à la préparation des différents repas / collations ;
- Assurer les différentes tâches d'entretien et de rangement de la micro-crèche;
- Participer à l'approvisionnement et à la gestion des stocks de la structure en produits alimentaires non périssables et produits d'entretien.

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de réactivité
  • Avoir le sens du service

Permis :

  • B - Véhicule léger

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Formation

  • CAP, BEP et équivalents
  • CAP, BEP et équivalents

Compétences

  • Etapes du développement de l'enfant
  • Techniques d'éveil de l'enfant
  • Normes d'hygiène et de propreté

Informations complémentaires

  • Qualifications : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Employeur

CRECHE AND GO SAINT GILLES LES HAUTS

6 à 9 salariés