Informations générales
Publié le 26 janvier 2026 / Actualisé le 27 janvier 2026
CDD - 1 Mois
38H50/semaine Travail en journée Temps plein
Salaire brut : Mensuel de 2050.85 Euros sur 12.0 mois
Postuler Ouvre dans un nouvel ongletDescription
L'Auxiliaire Petite Enfance volant(e) doit assurer toutes les missions des animateur(trice)s et les remplacer intégralement sur l'ensemble de leurs tâches (tous soins à l'enfant, participation active aux projets d'activités, transmissions aux parents, préparation et participation aux réunions, ménage et préparation des repas.).
Vos missions :
- Assurer l'accueil des enfants, dans les meilleures conditions de sécurité et d'hygiène et dans le respect du programme pédagogique, afin de favoriser leur éveil et leur bien-être ;
- Assurer un accompagnement individualisé de chaque enfant en restant à l'écoute des besoins exprimés par les familles
- Offrir aux parents des temps d'échanges individualisés de la journée de l'enfant, sur la base des observations assurées à titre individuel ou en équipe. Organiser et proposer des ateliers à destination des enfants et des familles dans le respect des valeurs éducatives du réseau,
- Assurer, en équipe, un aménagement de l'espace en lien avec les besoins du groupe,
- Participer à la tenue des cahiers de vie des enfants, en cohérence avec les attentes de la Direction sur ce point ;
- Transmettre à l'équipe et au (à la) Directeur(trice) à travers l'échange et à l'écrit (cahier de transmission équipe) toutes les informations utiles concernant l'accueil de l'enfant, les remarques ou demandes des parents, informations concernant les absences de l'enfant.
- Participer à la mise en œuvre du protocole de santé, et s'assurer de la bonne tenue des outils de traçabilité hygiène, sécurité physique et alimentaire et maintenance.
- Participer à la préparation des différents repas / collations ;
- Assurer les différentes tâches d'entretien et de rangement de la micro-crèche;
- Participer à l'approvisionnement et à la gestion des stocks de la structure en produits alimentaires non périssables et produits d'entretien.
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de réactivité
- Avoir le sens du service
Permis :
- B - Véhicule léger
Profil souhaité
Expérience
Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents
- CAP, BEP et équivalents
Compétences
- Etapes du développement de l'enfant
- Techniques d'éveil de l'enfant
- Normes d'hygiène et de propreté
Informations complémentaires
- Qualifications : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Informations générales
Publié le 26 janvier 2026 / Actualisé le 27 janvier 2026
CDD - 1 Mois
38H50/semaine Travail en journée Temps plein
Salaire brut : Mensuel de 2050.85 Euros sur 12.0 mois
Postuler Ouvre dans un nouvel ongletEmployeur
CRECHE AND GO SAINT GILLES LES HAUTS
6 à 9 salariés