Acheteur / Acheteuse (H/F)

Description

1. Mission principale
Garantir la performance globale de la chaîne d'approvisionnement : achats, approvisionnements, gestion des stocks, flux logistiques et coordination avec les transitaires. Assurer disponibilité des produits, maîtrise des coûts, respect des délais et optimisation continue des processus.

2. Responsabilités clés

A. Achats & Approvisionnements :
Définir et mettre en œuvre la stratégie achats.
Identifier, sélectionner et évaluer les fournisseurs.
Négocier les conditions commerciales, délais, incoterms et tarifs.
Établir les contrats cadres et suivre leur conformité.
Piloter les approvisionnements en fonction du PIC/PDP ou des besoins opérationnels.

B. Gestion des stocks :
Définir et optimiser les niveaux de stock (sécurité, rotation, ABC, prévisions).
Assurer la disponibilité produite tout en limitant l'immobilisation financière.
Superviser les inventaires mensuels et annuels, analyser les écarts.
Réduire les obsolescences et gérer les fins de cycle produit.

C. Gestion des flux logistiques :
Maîtriser et optimiser les flux entrants, internes et sortants.
Mettre en place des outils de planification et de suivi (MRP, WMS, KPI).
Travailler en coordination avec la production, le commerce et les opérations.
Améliorer les processus pour réduire délais, coûts et risques.

D. Transitaires & Transport :
Sélectionner et piloter les transitaires et transporteurs.
Assurer la conformité douanière (import/export, documents, incoterms).
Suivre les expéditions internationales, anticiper les retards et litiges.
Optimiser les coûts logistiques et les solutions de transport.

E. Management & Pilotage :
Encadrer une équipe opérationnelle : acheteurs, approvisionneurs, logisticiens.
Définir et suivre les KPI Supply Chain (OTD, taux de service, rotation stock.).
Mettre en œuvre une démarche d'amélioration continue (Lean, 5S, Kaizen.).
Participer à la stratégie globale de l'entreprise aux côtés de la direction.

3.Compétences requises

Techniques :
Maîtrise des achats, négociation avancée.
Connaissance approfondie des flux Supply Chain et processus logistiques.
Très bonne compréhension des incoterms, douanes, import/export.
Maîtrise des ERP (SAP, Oracle, D365.) et outils de planification.
Analyse de données, KPI, optimisation des coûts.

Transversales
Leadership, capacité à fédérer.
Forte orientation résultats et amélioration continue.
Excellente communication et gestion des priorités.
Capacité à travailler avec des équipes multisites ou internationales.

4. Profil recherché :

Expérience dans un environnement industriel, distribution, import/export ou production.
Anglais professionnel (critique pour les achats internationaux et transitaires).

5. Indicateurs de performance (KPI) :

Taux de service / OTD.
Coût d'achat et gains négociés.
Rotation des stocks, niveau de stock vs objectifs.
Exactitude des prévisions et des inventaires.
Coûts logistiques et délais de transit.
Productivité de l'équipe.