Assistant (e) de Direction ALTERNANCE (H/F)

  • 974 - STE MARIE

  • CDD - 21 Mois

  • Débutant accepté

  • Temps plein

  • Offre n° 202MXLW

Informations générales

Publié le 13 janvier 2026 / Actualisé le 30 janvier 2026

CDD - 21 Mois

35H/semaine Travail en journée Temps plein

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Description

EMPLOI DISPONIBLE :
Assistant (e) de Direction ALTERNANCE
DOMAINE : Location saisonnière
SECTEUR : Sainte Marie
Centre de formation : CEFORA LE PORT
REF : 370

Obtenez votre BAC +2 Assistant de Direction en 1 JOUR/SEMAINE de formation en alternance + votre EMPLOI + votre SALAIRE !

Notre partenaire, spécialisé dans la gestion de biens en location saisonnière recherche un profil fiable pour l'assister dans ses tâches administratives.

QUALITÉS ET COMPÉTENCES REQUISES :
- Être naturellement organisé (e) et rigoureux (se) dans son travail
- Être à l'aise sur le pack Office
- Être polyvalent (e) et avoir le sens des priorités
- Être motivé (e) et prendre des initiatives
- Savoir travailler de manière autonome
- Connaitre les logiciels Amadeus, Price Life et Extranet booking serait un avantage

VOTRE MISSION :
- Gérer la facturation
- Rédiger et mettre en forme des documents
- Répondre aux demandes et retours de la clientèle
- Déplacements à prévoir
- Réaliser un carnet de voyage
- Préparer les éléments de comptabilité
- Effectuer les devis et la saisie
- Assurer l'accueil de la clientèle et faire visiter les locations

LES AVANTAGES DE L'ALTERNANCE :
Ce poste est proposé en alternance avec un Titre professionnel d'Assistant de Direction de niveau 5 au centre de formation CEFORA.
- Obtenez votre BAC +2 en 1 JOUR de formation par semaine
- Soyez rémunéré jusqu'à 1823 € par mois. (brut contrat d'apprentissage.)
- Cumulez 21 mois d'expérience professionnelle et démarrez votre carrière

Savoir-être professionnels :

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Formation

  • Bac ou équivalent

Compétences

  • Gestion administrative du courrier
  • Planification des tâches et gestion des priorités
  • Archiver des dossiers et documents de référence
  • Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • Assurer un accueil téléphonique
  • Classer des documents
  • Créer, organiser ou coordonner un évènement
  • Gérer un planning
  • Mettre à jour un dossier, une base de données
  • Organiser des déplacements professionnels
  • Organiser et contrôler un approvisionnement
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • Réaliser la gestion administrative des contrats
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • Relayer de l'information
  • Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
  • Utiliser les outils numériques

Informations complémentaires

  • Qualifications : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel

Employeur

CEFORA

1 ou 2 salariés