Traiter la paie en TPE-PME (Certificat de Compétences en Entreprise-CCE)

  • Saint-Pierre

  • Certifiante

  • Financé par Bénéficiaire de l’action

Objectifs

  • Préparer la paie et les déclarations sociales et fiscales.
  • Traiter, enregistrer et contrôler la paie.
  • Traiter, enregistrer et contrôler les déclarations sociales et fiscales

Description

1- Traitement des variables de paie et constitution du salaire brut
•Règlementation générale et comparatif Légal/Conventionnel.
•Définition de la mensualisation.
•Définition et calcul des éléments accessoires du brut : Heures supplémentaires, heures complémentaires. - Avantages en nature, primes et indemnités soumises, absences (diverses, maladie, maternité, accident de travail).

2- Établissement des cotisations sociales
•Calcul du plafond de la sécurité sociale et des tranches de rémunérations : méthode de la régularisation progressive mensuelle.
•Analyse des cotisations URSSAF : point de vigilance sur les lignes de cotisations dites « sensibles ».
•Analyse des cotisations Retraite complémentaire obligatoire et de Retraite supplémentaire facultative.
•Analyse des cotisations Prévoyances complémentaires : Prévoyance lourde, Frais de santé, …
•Calcul du net imposable. 

3- Traitement des éléments constitutifs du salaire net
•Définition des frais professionnels, des titres-restaurants.
•Calcul de la saisie sur salaire.
•Définition des primes et indemnités non soumises.
•Distinction acompte et avance.
•Calcul du prélèvement à la source.

4- Contrôle du bulletin
•Réintégration des excédents fiscaux et sociaux.
•Pointage des bases et taux.

Liste des sessions

1 janvier 2026 > 31 décembre 2026

CCI Pôle Formation Sud

  • 0262969654
  • fcsud@reunion.cci.fr
  • https://reunion.cci.fr/se-former

Centre de formation

15 route de la Balance, Ravine Blanche, 97410 Saint-Pierre

Lieu de formation

15 route de la Balance, Ravine Blanche, 97410 Saint-Pierre