BTS administration, management et ressources humaines

Le BTS support à l'action managériale développe des compétences relationnelles, organisationnelles et administratives dans le but de former des professionnels capables de soutenir l'action d'un dirigeant dans différents domaines, tels que les ressources humaines, le droit de l'entreprise ou la communication.

Pour être capable d'interagir dans un contexte professionnel complexe, interculturel et digitalisé, l'élève acquiert les bases nécessaires en communication, en rédaction de textes et de documents de synthèse. Il apprend à gérer l'information, à rechercher des sources documentaires fiables et à actualiser certains dossiers administratifs.
(source : Fiche Onisep)

PÔLE D'ACTIVITÉS - 1 : 
Contribution à l'élaboration et au pilotage de la stratégie de communication :

Activité 1 - Prise en charge de la demande de l'annonceur 
Activité 2 - Élaboration du plan de communication dans un environnement digitalisé 
Activité 3 - Pilotage du plan de communication 
 
PÔLE D'ACTIVITÉS - 2 : 
Conception et mise en oeuvre de solutions de communication
 
Activité 1 - Veille créative et technologique au service de la demande 
Activité 2 - Création de contenus et de solutions de communication
Activité 3 : Production et diffusion des solutions de communication
Activité 4 - Achats et relations avec les prestataires 
Activité 5 - Contrôle et évaluation des solutions de communication 

 
PÔLE D'ACTIVITÉS - 3 :
Accompagnement du développement de solutions média et digitales innovantes :
 
Activité 1 - Collecte, analyse et diffusion d'informations sur les évolutions de l'écosystème média et digital 
Activité 2 - Construction et positionnement d'une offre média et digitale innovante 
Activité 3 - Accompagnement des équipes commerciales dans la valorisation de solutions média et digitales innovante
Activité 4 - Conseil aux annonceurs dans la mise en oeuvre de solutions média et digitales innovantes